Проблема дефіциту кадрів у сільському господарстві, мобілізації та трудової еміграції набуває особливої актуальності в умовах війни. Саме тому українські аграрії, які працюють на підприємствах, визнаних критично важливими, мають змогу скористатися механізмом бронювання працівників від мобілізації.
Які підприємства вважаються критично важливими
Статус критично важливого надається підприємствам, які відповідають щонайменше двом з переліку визначених критеріїв, що затверджені наказом Мінагрополітики № 223 від 21 лютого 2023 року (з урахуванням змін). Серед основних критеріїв:
- Обробіток сільськогосподарських угідь площею не менше 500 гектарів.
- Середньооблікова чисельність не менше 20 працівників.
- Постачання насіння понад 100 сортів рослин та/або значні обсяги імпорту насіння в Україну.
- Наявність у управлінні Мінагрополітики або корпоративних прав держави.
Також враховується виробництво, переробка, експорт сільськогосподарської продукції, діяльність у сфері постачання насіння, добрив, пестицидів, агротехніки, а також участь у виробничо-технологічних процесах та надання кредитних гарантій для агросектора. Підприємства мають працювати офіційно, не мати заборгованості із ЄСВ, а середня зарплата співробітників має відповідати мінімальним вимогам для бронювання.
Як відбувається процедура бронювання
Для отримання бронювання керівництву агропідприємства необхідно:
- Визначити перелік співробітників, які підлягають бронюванню (це мають бути критично важливі та дефіцитні посади для галузі).
- Оформити відповідну пропозицію щодо бронювання працівників, використовуючи встановлену форму та коректно заповнивши всі графи.
- Подати заяву на бронювання винятково через портал Дія.
Нововведення у порядку бронювання 2025 року
Відповідно до постанови КМУ № 233 від 28 лютого 2025 року, порядок бронювання зазнав таких змін:
- Відстрочки від мобілізації можна скасовувати частіше — раз на 5 днів, а не раз на місяць.
- До розрахунків обсягів бронювання враховуються мобілізовані співробітники після 18 травня 2024 року.
- Середню зарплату для бронювання тепер обраховують за останній календарний місяць, а не за квартал.
- Відбувається автоматична перевірка відповідності зарплати працівників (від 20 тис. грн) за допомогою електронного обміну даними між Пенсійним фондом та Мінцифри.
Завдяки цим змінам фермери та керівники аграрних підприємств можуть швидше і ефективніше захистити своїх працівників від мобілізації, забезпечивши безперервність роботи важливого для держави сектора.
